Ledige stillinger hos Flowit

people

Vi har tre ledige stillinger! Er dette deg?

Stilling 1 – Selger

Vi utvider i disse dager vår produktportefølje  innen salg – markedsstrategi og kommunikasjon.

Flowit gjør en spennende reise, og har etablert seg som en konkurransedyktig aktør og opparbeidet en bred portefølje med både store nasjonale og mindre lokale kunder. Flowit tilbyr sine kunder alt fra enkelttjenester innen salg-markedsføring til fast rådgivning og rollen som full markedsavdeling til LEAN og forbedringsprosesser.

Vi ser nå etter en sulten og ambisiøs salgs ressurs til vårt kontor i Haugesund med Vestlandet som nedslagsfelt.

Vi har høyt fokus på åpenhet, pågangsmot, utdanning og kompetansedeling. I opplærings fasen vil det ved siden av relevant kursing, foregå møtebooking og deltakelse i kundemøter sammen med våre erfarne rådgivere. Du vil få en bred opplæring som vil hjelpe deg til å tilegne deg kunnskap om grunnleggende nøkkelprosesser innen vår drift. Vi sørger for at du oppnår faglig utvikling og forståelse innen utvalgte fagområder og emner. Du vil også lære deg vår arbeidsmetodikk og verktøy som hjelper deg å sikre suksess hos oss.

STILLINGSBESKRIVELSE

Arbeidsoppgavene vil bestå av møtebooking og gjennomføring av kundemøter. Som Key – Account Manager for våre kunder har du ansvar for kontinuerlig dialog med nye kunder samt videreutvikling av eksisterende kundeportefølje til vår oppdragsgiver.

Vi søker deg som evner å se kundens behov og som tør å utfordre.

VI TILBYR:

  • En spennende arbeidsplass i en bransje i sterk vekst.
  • Flotte kontorlokaler og sentral beliggenhet.
  • Fullstendig salgsopplæring / oppfølging og kontinuerlig utvikling.
  • Gode muligheter for utvikling innen bransjen.
  • En spennende og fleksibel arbeids-hverdag med varierte oppgaver.
  • Representativ og resultatorientert lønn med garanti og bonusordninger.
  • Godt arbeidsmiljø som består av engasjerte og hjelpsomme medarbeidere.
  • Mange sosiale events og happenings.
  • En inspirerende hverdag i høyt tempo.

VI ER INTERESSERT I DEG SOM:

  • Har lyst til å lære og utvikle deg som salgskonsulent / koordinator.
  • Har gode kommunikasjons egenskaper og behersker norsk og engelsk muntlig og skriftlig.
  • Er målrettet og resultatbevisst.
  • Er interessert i medier og markedsføring.
  • Er selvstendig og ryddig.
  • Er punktlig og profesjonell.
  • Motiveres av resultatbasert lønn og har lyst til å tjene godt.
  • Er sosial, utadvendt og jobber godt i team.
  • Har stå-på-vilje og får motivasjon av å bidra til vekst.

ØNSKELIG ERFARING:

  • Relevant arbeidserfaring innen salg og/eller markedsføring
  • Erfaring innen markedsføring, kommunikasjon, salgsledelse eller lignende.

Vil du å jobbe med salg og relasjonsbygging innen en bransje og miljø i sterk vekst? Er du ambisiøs og er opptatt av et godt arbeidsmiljø? Da kan dette være jobben for deg!

Er det deg vi ser etter? Send oss søknad og CV til james@attrakt.no

Ved eventuelle spørsmål, ta gjerne kontakt på +47 9822 94 60

Nøkkelord

Salg, rådgivning, møtebooking, salgskonsulent,

Arbeidsgiver: Flowit AS

Stillingstittel: Salgskonsulent

Søknadsfrist: Snarest

Ansettelseform: Fast og/eller etter avtale

Oppstart: Etter avtale

Sted: Kaigata 1 Haugesund

Mvh

James Persson

  1. 982 29 460

@james@attrakt.no

@james@drive-it.no

@james.persson175@gmail.com

Kaigata 1 – 5527 Haugesund

Stilling 2 – Konsulent

VIL DU VÆRE MED Å UTVIKLE FREMTIDENS BEDRIFTER? 

Vi ser nå etter en dyktig konsulent til vårt kontor i Haugesund med hele Norge som nedslagsfelt.

Arbeidsoppgavene vil bestå av å utvikle ulike bedrifter til å bli mer bærekraftige og rustet for fremtiden. Du vil ha tett kontakt med kundene, og vil være involvert i driften av bedriftene enten i sin helhet eller på ulike områder der det er behov. Vi søker derfor deg som har erfaring fra egen bedrift eller har hatt en sentral rolle i utvikling av et eller flere selskap.

OM ARBEIDSGIVEREN

Flowit behersker ulike prinsipper, verktøy og metoder som anvendes for å gjennomføre forbedringsprossesser.Vi bidrar gjennom opplæring, rådgivning og støtte slik at kundens prosesser flyter bedre, det er derfor vi heter Flowit.

Flowit anvender verktøy og metoder for brukermedvirkning, kundefokus, flyt, kvalitet, innovasjon og systematisk forbedring for å skape bærekraftige organisasjoner og bedrifter. Vi arbeider både i privat og i offentlig sektor. En viktig del av vår metodikk er at vi jobber for at våre kunder ikke bare skal levere produkter og tjenester til sine kunder/brukere, men også arbeide sammen med dem. Målsettingen vår er å sette våre oppdragsgivere i stand til å skape bedre produkter, tjenester, prosjekter, fornøyde medarbeidere, sunn økonomi og utgjøre en forskjell for sine omgivelser.

Flowit gjør en spennende reise, og har etablert seg som en konkurransedyktig aktør og opparbeidet en bred portefølje med både store nasjonale og mindre lokale kunder. Flowit tilbyr sine kunder alt fra enkelttjenester innen salg-markedsføring til fast rådgivning og rollen som full markedsavdeling til LEAN og forbedringsprossesser.

VI ER INTERESSERT I DEG SOM:

  • Har lyst til å bruke dine kunnskaper og evner til å hjelpe og utvikle andre bedrifter
  • Har gode lederegenskaper og verdier
  • Er opptatt av å utvikle menneskene i organisasjonene
  • Kommuniserer godt med ulike typer mennesker
  • Er målrettet og resultatbevisst
  • Er løsningsorientert og profesjonell
  • Er selvstendig og ryddig
  • Er sosial, utadvendt og jobber godt i team
  • Har stå-på-vilje og får motivasjon av å bidra til vekst
  • Er interessert i bærekraft og digitalisering
  • Behersker norsk og engelsk muntlig og skriftlig

ØNSKELIG ERFARING:

  • Erfaring fra drift av egen virksomhet eller har hatt en sentral rolle i utvikling av et eller flere selskap
  • Kan vise til gode resultater
  • Relevant utdannelse

VI TILBYR

  • En spennende arbeidsplass i en bransje i sterk vekst
  • Flotte kontorlokaler og sentral beliggenhet
  • Opplæring / oppfølging og kontinuerlig utvikling
  • Gode muligheter for utvikling innen bransjen
  • En spennende og fleksibel arbeidshverdag med varierte oppgaver
  • Representativ og resultatorientert lønn med garanti og bonusordninger
  • Godt arbeidsmiljø som består av engasjerte og hjelpsomme medarbeidere
  • Mange sosiale events og happenings
  • En inspirerende hverdag i høyt tempo

Vil du å jobbe innen en spennende bransje og i et miljø i sterk vekst? Er du ambisiøs og er opptatt av et godt arbeidsmiljø? Da kan dette være jobben for deg!

Send oss søknad og CV til james@attrakt.no. Vi ønsker kun kontakt via mail i denne omgang.

Nøkkelord

Konsulent, ledelse, rådgivning, bedriftsrådgiver

Arbeidsgiver: Flowit AS

Stillingstittel: Bedriftskonsulent

Søknadsfrist: Snarest

Ansettelsesform: Fast og/eller etter avtale

Oppstart: Etter avtale

Sted: Kaigata 1 Haugesund

Stilling 3 – Prosjektleder

Flowit søker på vegne av oppdragsgiver etter Prosjektleder innen montering og levering av veggsystemer, gulv og himling.

Er du snekker? montør? eller har en annen nyttig bransjeerfaring så ønsker vi å høre i fra deg.

Arbeidsoppgaver: 

·      Prosjekt oppfølging med materialforvaltning og bestilling

·      HMS og personell oppfølging på byggeplass

·      Dokumentasjonsoppfølging og arkivering

·      Fagstøtte i prosjekteringsfase

·      Mer salg (on-sight)

·      Sikre økonomien i våre leveranser

Ønskede kvalifikasjoner: 

·      Erfaring innen liknende bransje + fagbrev

·      Erfaring som formann/bas med kommunikasjons – og samarbeidsevne

·      God teknisk- og god tegningsforståelse

·      Norsk skriftlig og muntlig, og Engelsk muntlig

·      Høy arbeidsmoral og vant til å overholde tidsfrister

·      Generelt god datakunnskap

·      Førerkort klasse BE

Personlige egenskaper: 

·      Ansvarsfull og selvstendig

·      Pålitelig og løsningsorienter

·      Høyt fokus på kvalitet og HMS

·      Ryddig og strukturert

·      Like å lede og jobbe med mennesker

Vi tilbyr: 

·      Konkurransedyktige lønnsbetingelser

·      Pensjons- og forsikringsordninger

·      Gode muligheter for selvutvikling i et bredt og tverrfaglig arbeidsmiljø

·      Utviklende HMS- og kvalitetssystem

·      Godt arbeidsmiljø

·      Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver

Målsetting og andre ønsker:  

·      Avlaste daglig leder i den daglige oppfølgingen av prosjekter

·      Flere kunder fordi du får lov til å blomstre i jobben

– Gjør den til din egen! 

Vi er på jakt etter deg som er litt frem i skoene og som kan gjøre dette til DIN arbeidsplass.

Ta kontakt med koordinator James Persson i Flowit AS for videre fremdrift jakten på din drømmejobb.

Send søknad til: James@attrakt.no

Legg igjen en kommentar

Din e-postadresse vil ikke bli publisert. Obligatoriske felt er merket med *

"Fenriken" - Geir Aker fra Kompanu Lauritzen

På TV fremstår fenriken i Kompani Lauritzen som streng og med myndig disiplin. I over 10 år i Forsvaret utdannet han både ledere og soldater. Likhetene er flere enn forskjellene fra militært til sivilt, og tydelighet er en av favorittemaene til Geir. Med kunnskap om formidling kombinert med relasjonell ferdighet - Geir leverer sitt budskap på en humoristisk måte, og med et alvor som gir troverdighet.

This will close in 0 seconds

Clas Brede Bråthen, sportsjef.

Clas Brede Bråthen er en viktig frontfigur for en likestilt idrett. Han har kjempet for at jenter fått akkurat de samme mulighetene i bakken som gutter. Han har fått imponerende støtte, stått i stormen og vunnet frem!

Han er opptatt av hvordan man ivaretar utøverne og finne løsninger som sikrer både utøverne og hoppsportens interesse. Etter 17 år i sjefsstolen har Clas en solid ledererfaring og vil i sitt foredrag prate om ledelse, involvering, engasjement, teamutvikling og det å sette seg mål.

This will close in 0 seconds

Cathrine Westmork - AOF Fagskolen

Ferdig utdannet – eller bare ferdig? AOF Fagskolens rolle som dynamisk kompetansepartner i et samfunn med stadig større behov for omstillingsdyktighet.

This will close in 0 seconds

Kristin Ålmo

Bli kjent med Kristin Ålmo! Ho er leiar for tenesteutvikling og digitalisering i fylkeskommunen og er over snittet interessert i organisasjonar og organisasjonsprosessar.

Ho synes organisasjonar er spennande, og særleg forholdet mellom organisasjonars struktur, kultur og prosessar. Ho er fascinert av korleis moderne organisasjonar alltid er i bevegelse og må omsetje og tilpasse seg organisasjonstrendar, kontinuerlege endringar i brukarbehov og krav frå samfunnet som dei er ein del av.

This will close in 0 seconds

Eskil Domben

Eskil har pedagogisk bachelorutdanning med videreutdanning fra VID vitenskapelige høgskole i Oslo. Han har jobbet som lærer, prosjektleder, metodeutvikler, foredragsholder og høgskolelærer ved VID vitenskapelige høgskole i Oslo.

Eskil Domben brenner også for:

  • Å bevisstgjøre almennheten om at det å gjøre feil ikke nødvendigvis en dårlig ting, snarer tvert imot, man lærer mest av å feile, da feiling betyr læring!
  • Growth mindset (veksttankesett)
  • Positiv psykologi
  • Styrkebasert tilnærming

This will close in 0 seconds

Roar Brekke- konferansier og stand up torsdag kveld

Roar Brekke er blant landets mest erfarne standupkomikere og konferansierer. Han debuterte allerede i 1996, har gjort over 2000 opptredener og satt opp hele 4 enmannsshow. For det siste showet ”All verdens tid” ble han nominert til Nrks Komipris for Beste standup. Det er blitt En rekke strålende anmeldelser fra pressen, og en like høy stjerne hos humor glade vestlendinger. Han er opprinnelig fra Odda, tobarnsfar - og det er herlige observasjoner av hverdagsliv som
er hovedfokus. Dessuten elsker han å gå inn i karakterer og bruke mimikk og kroppsspråk for å lokke frem gaplatteren.

This will close in 0 seconds

Eirik Normann Hansen

Eirik Norman Hansen sin lidenskap er å inspirere, motivere og opplyse mennesker om hvor fantastisk verden rundt oss kan bli. Han brenner for den digitale verden og alt det spennende som skjer og hvilken effekt det har på oss mennesker, samfunnet og næringslivet. Den teknologiske utviklingen gir oss muligheter vi aldri før har hatt, og det er vår jobb å gjøre de rette valgene sammen.

Tema: Den teknologiske utviklingen og hva dette betyr for oss mennesker.

This will close in 0 seconds

Torbjørn Netland- Professor i Production and Operations Management

Torbjørn tar et skråblikk på lean og spør om tiden er over for klassiske lean prosjekter. Mulighetene i nye digitale teknologier er overveldende. Hvor skal man begynne? Hva skal man fokusere på? Hvordan utløser man synergier mellom lean implementering og digitalisering? Basert på ferske resultater fra forskning, viser Torbjørn praktiske eksempler på nye former for forbedringsarbeid i ledende internasjonal bedrifter.

Tema: Nye tider, nye muligheter: Hvordan utnytte digitale teknologier i samspill med lean.

This will close in 0 seconds

Johan Häggström

Senior Director Manufacturing Excellence at the Getinge Group. Getinge is a MedTech company with 25 000 customers in more than 135 countries and it has 20 production sites in 9 countries

Johan is driving a Lean transformation program with an end to end perspective focusing the Supply Chain. Key deliverables are to improve the performance of production flows and to establish a Continuous Improvement Culture. In his role Johan is training and coaching the management teams of the Getinge sites. Johan has worked with Lean transformation in more than 19 years and has had several senior operational roles in supply chain organizations of international companies.

This will close in 0 seconds

Pia Anhede

Pia has over 30 years of experience in the area of implementing lean, organizational change and creating a system of continuous improvement with sustainable results. Her focus is building capability through an integration of training, implementing and coaching clients. She has a long experience from a wide range of large scale improvements in over 15 countries and has work with the industry as well as the service and healthcare sector.

This will close in 0 seconds

Per Arnstein Aamot

De siste to årene har Dyreparken måtte endre og juster driften deres på grunn av pandemien. Mange av forbedringene og justeringene hadde vi brukt lang tid på hvis det ikke var for pandemien. Hør hvordan Dyreparken jobbet med endringene og hva som er den foreløpig nye normalen i Dyreparken.

Per har vært konsernsjef i Dyreparken i Kristiansand siden 2017, etter å ha fått sin første jobb i Dyreparken som 11.åring.

This will close in 0 seconds

Anette Lindekleiv Olsen

Anette begynte i Dyreparken som 16 åring før hun utdannet seg som sykepleier. Etter 5 år som sykepleier ønsket hun seg tilbake til Dyreparken hvor hun kunne være med å påvirke arbeidsplassen i større grad. I dag jobber hun med det som heter Dyreparken litt bedre enn i går, dette er LEAN arbeidet til Dyreparken.

Sammen med Per Arnstein Aamot skal hun har foredrag om «Den foreløpige nye normalen i Dyreparken».

This will close in 0 seconds

This will close in 0 seconds

Linda Gräfe

Er fasinert av endring og positiv utvikling. Hun liker å jobbe frem potensialet i hvert enkelt menneske ved å trygge til endring og vekst. Linda har jobbet med mennesker og endringsprosesser siden 2008. Hun er terapeut og bedriftseier. Hun blir trigget av krevende, komplekse caser for å kunne bidra med endring.

Er du sliten av å håndtere konflikter eller «vanskelige» medarbeidere? Linda vil gi ledere en måte å finne løsninger på via LØFT. Løsnings fokusert tilnærming er en måte å komme frem til løsninger på, mellom mennesker, uten å sette søkelys på problemet. Vi skal øve på å jakte løsninger! Denne metoden kan gi raske og fascinerende endringsmuligheter.

Linda setter språket vi bruker og måten vi stiller spørsmål på i sentrum. Det vil bli fokusert på hvordan du snakker med dine ansatte og hvordan du lytter. Workshopen vil gi deg selvinnsikt, selvutvikling og nye strategier for å finne løsninger på arbeidsplassen din.

This will close in 0 seconds

Thorleif Sire

Er en strategisk rådgiver som inspirerer til langsiktig og systematisk  forbedringsarbeid. Han brenner for å overføre vår læring slik at dere selv skaper langsiktige resultater for deres virksomhet og samfunnet.
Sammen med Pia Anhede vil han lede to workshop under konferansen.

Torsdag 8. september: Forbedringslederrollen
Fredag 9. september: Kata, A3 og problemløsning.

This will close in 0 seconds

Elise E. Mojord

Hun har hvitt, gult og grønt belte i Lean, og engasjerer seg for endringsledelse, organisasjonsutvikling og strategi. Hun har tidligere erfaring som daglig leder, prosjektleder og styrearbeid. Sammen med Josefine har hun arbeidet på bachelorprosjektet «null feil», som kartla lukket legemiddelsløyfe prosessen med forbedringsmuligheter. Elise og Josefine har også utviklet et kurs for Lean i spesialhelsetjeneste.

This will close in 0 seconds

Josefine K. Blixencrone

Hun har hvitt og gult belte i Lean, samt erfaring innenfor prosjektledelse, strategiarbeid og produkt & tjenesteutvikling. Josefine engasjerer seg for endringsledelse, strategi utvikling og innovasjon. Sammen med Elise skal Josefine gå igjennom forbedringspotensialer i helsevesenet og gjennomføre en workshop knyttet til forbedringsarbeid i komplekse økosystemer.

This will close in 0 seconds

Lauritz Løvø

Lauritz vil i denne workshopen hjelpe deltagerne å forstå hva de må prioritere å ta tak i for å lykkes med overgang til å lede organisasjonen etter LEAN prinsippene.

Nivå: For ledere på mellomledere og toppledere.

 

This will close in 0 seconds

Kristin Beate Risvand Mo

IDE-programmet er Bergen kommunes satsing på Lean og kontinuerlig forbedringsarbeid. Vi startet opp i 2019 og målet vårt er å bli overflødige slik at Lean-arbeidet lever videre uten oss. Møt programleder Kristin Beate Risvand Mo som gir ett innblikk i strategien til programmet og erfaringer så langt. Du får også treffe en av endrinsagentene i IDE som forteller om sin jobb og deler resultater fra arbeidet.

This will close in 0 seconds

Janne Bie Kaarud

Janne har en sterk lidenskap for utvikling og forbedring. Hun har lang erfaring med forbedringer innenfor både engineering, innkjøp og construction. Det som opptar henne mye, er menneskene som må igjennom en endringsprosess under og etter at en arbeidsprosess er forbedret. I foredraget vil hun, sammen med Johar Mæhle, VP Construction, fortelle om 5S på yarden, leveransefokus i engineering samt anvendelse av digitalisering for construction.

This will close in 0 seconds